Вы меня не поняли, я не о чеках на такси и затратах на питание, для этого существуют командировочные. Каждая фирма устанавливает сама, сколько дать своему сотруднику, в нашей фирме, это где-то около 100 зеленых денег в сутки в зависимости от страны. 100 долларов это не святая корова, эту величину сотрудник предварительно обговаривает с бухгалтерией в зависимости от того, куда он едет и что собирается делать. Как он тратит эти деньги, никого не волнует, это его личное дело на что он потратит эти деньги: в казино или на девок. Если я потратил больше и хочу чтобы фирма мне оплатила эти затраты, вот тогда я собираю на всякий случай доказательства: чеки, квитанции и т.д.Сообщение от Модегъ
Дык причём тут ментальность, если законодательство требует?
Хочешь отнести расходы, связанные с загранкой, на затраты? Снизить налогооблагаемую базу? Будь добр, подтверди документально сам факт нахождения на ТехасНефтеГазе (а не в Шангри-Ла, например) и собери чеки на такси и фастфуд (ибо фишки из казино тоже не подходят)
Но повторюсь, я не об этом написал в сообщение выше, а именно только об унизительной отметке на командировочном листе. Административному секретарю (22 летней молоденькой секретарше), не дано было понять, что это за документ она подписывает директору крупной русской фирмы. Выслушав его объяснение, что он от нее именно хочет, она бедолага жутко перепугалась, затем долго вызванивала свое начальство. А ее начальство, в свою очередь, тоже ничего не поняло, побоялось взять на себя такую важную ответственность, решило перестраховаться, стало просить разрешения и разъяснений у своего начальства. Конечно, в конце концов, директор получил печать на свой листочек, но вся фирма еще несколько дней обсуждала это событие. Руководитель фирмы, на то он и руководитель, что он сам решает, каким классом ему ехать, с кем встречаться, и не важно, какое это место на глобусе и сколько это будет стоить….
Ответить с цитированием